View job here

DAS WIRD DEIN JOB:

„Starte deine Karriere als IT-Projektmanager – Gestalte digitale Zukunft! – mit deinem Organisationstalent und deiner Leidenschaft für Technologie!“ 

  •         Eigenständige Leitung kleinerer bis mittlerer IT-Projekte 
  •          Direkter Ansprechpartner für unsere Kunden in allen Projektphasen 
  •          Sicherstellung einer effizienten Kommunikation zwischen Rollen, Bereichen und Kunden 
  •          Projektbezogene Steuerung unserer Consultants 
  •          Verantwortung für Projektzeitpläne und Budgets – mit Blick auf Wirtschaftlichkeit und Qualität 
  •          Professionelle Durchführung von Workshops und Projektgruppensitzungen

DEIN PROFIL:

  • Erfolgreiche Projektsteuerung liegt dir im Blut: Du hast bereits als IT-Projektmanager bewiesen, dass du Projekte sicher ins Ziel bringst. 
  •          Agilität ist dein zweiter Vorname: Scrum kennst du nicht nur aus der Theorie – idealerweise hast du auch Erfahrung mit weiteren agilen Methoden. 
  •          Kommunikation & Organisation sind deine Superkräfte: Du hältst alle Fäden in der Hand und sorgst dafür, dass alle am gleichen Strang ziehen.  
  •          Eigenständig und teamorientiert: Du arbeitest selbstständig, aber im Team blühst du erst richtig auf.  
  •          Verantwortung? Nimmst du gern! Du packst an, übernimmst Verantwortung und hast Spaß daran, gemeinsam Großes zu bewegen. 

FREUE DICH AUF:

  •          Abwechslung garantiert: Vielfältige Aufgaben in einem motivierten Team, das flache Hierarchien lebt.  
  •          Wertschätzung, die man spürt: Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen – hier zählt deine Stimme.  
  •          Flexibilität für dein Leben: Flexible Arbeitszeiten und kontinuierliche Weiterbildung, damit du beruflich und privat glänzen kannst.  
  •          Karriere mit Perspektive: Wir denken langfristig – und fördern deinen Weg nach
  •          Dein Einsatzort ist Bremen, aber du hast die Möglichkeit auf Hybrides Arbeiten 
  •          persönliches Onboarding in deiner Welcome Week mit Buddy und Mentoring 
  •          Bonusmodelle & regelmäßige Feedbackgespräche, Eigenverantwortung & Karrieremöglichkeiten für deine Perspektive
  •          Zuschuss zu Sport- und Fitnessangeboten & Corporate Benefits, Jobrad und gesunde Snacks und Getränke im Office
  •          Wenn du Lust hast nimm teil an: Regelmäßige Team-Events, Afterworks, eigene Fitness-Communitys, lustige Office-Airhockey-Turniere und BBQs

Ansprechpartner

Nicole Weißler HR Marketing Manager